昆明市青年志愿者服務(wù)指導(dǎo)中心是共青團(tuán)昆明市委下屬的正科級(jí)全額撥款事業(yè)單位，主要職責(zé)為：圍繞大型賽會(huì)、環(huán)境保護(hù)、弱勢(shì)群體關(guān)愛、社區(qū)建設(shè)、公共 秩序維護(hù)等領(lǐng)域開展志愿服務(wù)活動(dòng)；制定全市志愿者服務(wù)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施綱要，建立健全志愿者和志愿者組織的建設(shè)管理、服務(wù)保障、信息宣傳等制度；全面管 理全市志愿者注冊(cè)信息，保障志愿者權(quán)益，宣傳志愿者理念，并實(shí)施對(duì)志愿者服務(wù)的評(píng)價(jià)和激勵(lì)工作。目前，全市已注冊(cè)志愿者社團(tuán)組織700余個(gè)，注冊(cè)志愿者達(dá) 2萬(wàn)余人，志愿者信息系統(tǒng)聯(lián)接了市屬各縣（市）區(qū)志愿者服務(wù)站（所）。
二、招聘崗位、人數(shù)及資格條件
�。ㄒ唬⿷�(yīng)聘人員需具備的基本條件
①具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律法規(guī)；
�、谒枷胝嗡刭|(zhì)好，品行端正，遵紀(jì)守法，認(rèn)同志愿者價(jià)值理念，具有敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)精神；
�、劬哂袓徫凰璧膶W(xué)歷、專業(yè)條件；
④身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；
�、荼究飘厴I(yè)生年齡在25周歲以下（即：1988年7月1日以后出生），碩士研究生及以上學(xué)歷的畢業(yè)生年齡在28周歲以下（即：1985年7月1日以后出生）。
�。ǘ┱衅笉徫患皸l件
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招聘
崗位 |
招聘人數(shù) |
學(xué) 歷
學(xué) 位 |
專 業(yè) |
崗位說(shuō)明 |
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管理 |
2 |
普通高等院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位。 |
社會(huì)工作、新聞與傳播、計(jì)算機(jī)軟件工程專業(yè) |
需有較強(qiáng)的溝通管理和宣傳策劃能力，能適應(yīng)社會(huì)工作的條件要求。 |
�。ㄈ┱衅阜秶�、對(duì)象
面向社會(huì)公開招聘符合上述條件人員。事業(yè)單位在職在編人員不在本次招聘范圍內(nèi)。
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料
�。ㄒ唬﹫�(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備
1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：2013年7月24日-7月30日（節(jié)假日除外）。
上午：9:00-11:30，下午14:00-17:00。
3.報(bào)名地點(diǎn)：昆明市人才服務(wù)中心1樓（昆明市民航路229號(hào)人力資源中心大樓）
4.報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料：
�、佟独ッ魇星嗄曛驹阜⻊�(wù)指導(dǎo)中心公開招聘工作人員考試報(bào)名登記表》2份及誠(chéng)信承諾書1份（從招聘簡(jiǎn)章附件中下載）；
�、谟行Ь用裆矸葑C、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)推薦表的原件和復(fù)印件各1份；
�、劢�1寸免冠彩照2張（背面注明姓名）；
�、苡泄ぷ鲉挝坏模ㄊ聵I(yè)單位在職在編人員除外）須提供單位同意報(bào)考證明原件1份；
�、菘商峁┓从潮救司C合能力和素質(zhì)的其他材料。
5.報(bào)名注意事項(xiàng)：報(bào)名提交的報(bào)考材料和聯(lián)系方式必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考材料或聯(lián)系不上的，取消報(bào)考資格。
聯(lián)系電話：0871—64128998。
�。ǘ┵Y格審查
資格審查由昆明市人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)。專業(yè)、學(xué)科設(shè)置按照《云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》、《高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》等規(guī)定。招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例，達(dá)不到比例的削減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。
四、考試的方法、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)
考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。
（一）筆試
1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間、地點(diǎn)以及聯(lián)系方式另行通知。
2.考試方式和范圍：
考試使用標(biāo)準(zhǔn)化試卷閉卷考試的方式，筆試總分為100分。
筆試范圍：時(shí)事政治；與招聘崗位要求相關(guān)的公共基礎(chǔ)知識(shí)、社會(huì)工作專業(yè)知識(shí)。
3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。
�。ǘ┟嬖�
1.進(jìn)入面試人員確定：根據(jù)筆試成績(jī)，按崗位擬聘人數(shù)與面試人選1:3的比例，從高分到低分確定人選。若進(jìn)入面試的人員自愿放棄面試資格的，空缺名額按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)；若因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的，可以正常進(jìn)行面試。
2.面試方式、內(nèi)容：面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。面試內(nèi)容以綜合知識(shí)為主，主要測(cè)試應(yīng)試人員應(yīng)具備的崗位綜合素質(zhì)和實(shí)際工作能力。
3.考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，同時(shí)考生也可查詢昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)。
（三）參加考試時(shí)注意事項(xiàng)
考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證及身份證原件提前30分鐘進(jìn)入考場(chǎng)，證件不全或不符者、開考30分鐘后遲到者不得進(jìn)入考場(chǎng)，并取消其考試資格。
五、考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定
（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績(jī)的50%，筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入面試。筆試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期間，考生可申請(qǐng)查分。
（二）面試總分100分，占考試總成績(jī)的50%，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入后續(xù)程序。
�。ㄈ┛荚嚳偝煽�(jī)按百分制計(jì)算，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%�？荚嚳偝煽�(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期間，考生可申請(qǐng)查分。
�。ㄋ模┙�(jīng)公示無(wú)異議的，按照總成績(jī)從高分到低分按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加考核和體檢人選。
六、考核、體檢
�。ㄒ唬┛己思绑w檢由共青團(tuán)昆明市委直屬事業(yè)單位公開招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施�？己藘�(nèi)容主要包括：應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等；體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定并結(jié)合崗位特點(diǎn)確定。
�。ǘ┰诳己嘶蝮w檢中不合格的人員，由共青團(tuán)昆明市委直屬事業(yè)單位公開招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組取消擬聘用資格，并書面告知理由，因此產(chǎn)生的空缺可從面試合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中由高分到低分依次遞補(bǔ)。
七、聘用
�。ㄒ唬└鶕�(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
�。ǘ┕緹o(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員辦理聘用手續(xù)。依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，考生與原用人單位之間簽署的合法用工合同需解除的，必須由考生本人自行與原單位解除合同，若該合同仍然存續(xù)，則取消其聘用資格。
八、招聘紀(jì)律
�。ㄒ唬┱衅腹ぷ髯龅叫畔⒐_、過程公開、結(jié)果公開，并接受上級(jí)有關(guān)部門和社會(huì)的監(jiān)督。昆明市人力資源和社會(huì)保障局、昆明市紀(jì)委第七紀(jì)工委負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理。
�。ǘ⿷�(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘的人員解除聘用合同：
1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；
2.在考試、考核和體檢過程中作弊的；
3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
�。ㄈ┢赣脝挝回�(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。
九、其他事項(xiàng)
�。ㄒ唬┯邢铝星樾沃坏模暈樽詣�(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)：
1.擬聘人員自愿放棄聘用的（須提交本人親筆簽名的書面情況說(shuō)明）；
2.公示期滿后10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
�。ǘ┪幢M事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）本簡(jiǎn)章由共青團(tuán)昆明市委直屬事業(yè)單位公開招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
十、監(jiān)督電話
昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)管理處：0871-63192326；
昆明市紀(jì)委第七紀(jì)工委：0871-63121638。
共青團(tuán)昆明市委直屬事業(yè)單位
公開招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組
�。ü睬鄨F(tuán)昆明市委代章）
2013年7月15日
附件：昆明市青年志愿者服務(wù)指導(dǎo)中心公開招聘工作人員考試報(bào)名登記表。doc
昆明市青年志愿者服務(wù)指導(dǎo)中心2013年公開招聘工作人員報(bào)考誠(chéng)信承諾書。doc
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