各州、市人事局職改辦、專技科，省直各部、委、辦、廳、局人事處、職改辦：
為進一步做好二ＯＯ八年全省專業(yè)技術(shù)人員評聘總結(jié)工作，及時掌握我省專業(yè)技術(shù)人員隊伍狀況，現(xiàn)將統(tǒng)計上報二ＯＯ八年企事業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱評聘情況的有關(guān)事宜通知如下：
一、統(tǒng)計范圍
（一）經(jīng)批準開展專業(yè)技術(shù)職稱評聘工作的全民所有制企業(yè)事業(yè)單位按《試行條例》、《實施意見》規(guī)定條件評聘職稱的專業(yè)技術(shù)人員。
（二）全省企事業(yè)單位按文件規(guī)定考核定職確定資格和聘任的大、中專畢業(yè)生；已在專業(yè)技術(shù)崗位尚未考核定職的大、中專畢業(yè)及其他在崗位上未評聘專業(yè)技術(shù)人員。
（三）企事業(yè)單位中參加全國專業(yè)技術(shù)資格統(tǒng)一考試合格取得資格和聘任人員。
（四）非國有企業(yè)單位中按《試行條例》和《實施意見》評聘職稱，參加全國統(tǒng)一考核取得各類專業(yè)技術(shù)資格的專業(yè)技術(shù)人員（包括集體、民營、民辦、個體、私營、“三資”企業(yè)，及各地人才服務(wù)機構(gòu)管理的流動人員）。
二、統(tǒng)計內(nèi)容
（一）分年度和年底匯總統(tǒng)計。年度統(tǒng)計（見表一、表二、表三共3頁）指二OO八年企事業(yè)單位當年專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)晉升情況；年底匯總統(tǒng)計（表四、表五、表六、表七共8頁）指二OO八年十二月三十一日以前企事業(yè)單位在職專業(yè)技術(shù)人員評聘情況。
（二）分單位性質(zhì)統(tǒng)計。企業(yè)單位按表一、表四共3頁填報；事業(yè)單位按表二、表五共3頁填報；經(jīng)費自收自支（含實行企業(yè)化管理的事業(yè)單位）按表三、表六共3頁填報。
（三）非國有企業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員情況按年底匯總表七共2頁填報。
三、統(tǒng)計分析報告
各州市、各部門在完成統(tǒng)計報表后，要同時寫出統(tǒng)計分析報告。報告應認真研究分析本地區(qū)、本部門專業(yè)技術(shù)隊伍的狀況，存在的問題，提出改進性的意見或建議，各地州市分析報告還應包括當?shù)睾喴娜藛T、經(jīng)濟狀況、企事業(yè)單位總?cè)藬?shù)，專業(yè)技術(shù)人員所占比重，當年退休專業(yè)技術(shù)人員總?cè)藬?shù)及凈增人數(shù)等分析情況。
四、統(tǒng)計上報有關(guān)要求及注意事項
（一）統(tǒng)計中如有高一級資格低一級職務(wù)聘用（高職低聘）情況的，報表中只填相應資格數(shù)，這部分人員不計入聘用數(shù)。
（二）統(tǒng)計報表統(tǒng)計匯總后連同分析報告一并上報，上報截止時間為2009年1月15日。
（三）2008年專業(yè)技術(shù)人員統(tǒng)計工作統(tǒng)一使用《云南省專業(yè)技術(shù)人員管理系統(tǒng)》（YPPMS4.0）軟件。如需該軟件的用戶可到云南人事人才信息網(wǎng)首頁“人事軟件”一欄下載，網(wǎng)址為：www.ynrs.gov.cn，該頁中還有軟件的使用幫助文檔和“YPPMS軟件常見問題解答”，請認真閱讀。軟件使用中有何問題，請及時與主管人事部門聯(lián)系。您也可加入YPPMS使用交流平臺，QQ群號為：64603295，加入時請留真實單位和姓名。
（四）各州市、各部門應提高對這項工作的認識，認真組織實施，切實保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的完整性、準確性和實效性，按時完成工作任務(wù)。
二OO八年十月三十日
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