云南省玉溪恒立建安工程有限公司2022年校園招聘公告
為進(jìn)一步促進(jìn)云南省玉溪恒立建安工程有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）業(yè)務(wù)發(fā)展，深入推進(jìn)三項(xiàng)制度改革，實(shí)現(xiàn)人員“能進(jìn)能出”，為公司注入“新鮮血液”，努力打造一支高素質(zhì)專業(yè)化員工隊(duì)伍，根據(jù)《云南云電投資控股集團(tuán)有限責(zé)任公司勞動(dòng)用工管理辦法》及下達(dá)的2022年用工計(jì)劃，現(xiàn)面向各大普通高校公開招聘3名工作人員，歡迎符合條件的人士積極報(bào)名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公司簡(jiǎn)介
云南省玉溪恒立建安工程有限公司（原云南省玉溪電力實(shí)業(yè)有限公司）成立于1998年11月，注冊(cè)資金為1809.071萬元。公司為云南電網(wǎng)有限責(zé)任公司玉溪供電局所屬大集體建安企業(yè)，是中國(guó)南方電網(wǎng)云南電網(wǎng)有限責(zé)任公司入圍供應(yīng)商。
公司主要資質(zhì)證書及業(yè)務(wù)范圍
1.公司具有云南省住建廳核發(fā)的電力工程施工總承包叁級(jí)資質(zhì)、建筑機(jī)電專業(yè)安裝資質(zhì)；具有國(guó)家能源局云南監(jiān)管辦公室核發(fā)的承裝三級(jí)、承修三級(jí)、承試三級(jí)電力設(shè)施許可證�？沙袚�(dān)各類110kV及以下電力工程的設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試及維修；高低壓電器成套及元器件制造、修理、冷作加工；110kV及以下輸電線路的運(yùn)行維護(hù)及修理；客戶變電站及配電室的預(yù)防性試驗(yàn)、運(yùn)行維護(hù)業(yè)務(wù)。
2.公司具備玉溪供電局許可的帶電作業(yè)資質(zhì)，可從事10kV及以下帶電作業(yè)任務(wù)。
3.公司具有云南省住建廳頒發(fā)的安全生產(chǎn)許可證；并通過了北京中電聯(lián)認(rèn)證中心的認(rèn)證審核，取得了工程建設(shè)施工領(lǐng)域質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證證書、環(huán)境管理質(zhì)量體系認(rèn)證證書；同時(shí)公司進(jìn)行了電網(wǎng)內(nèi)安全風(fēng)險(xiǎn)達(dá)標(biāo)評(píng)估，有效建立了安全風(fēng)險(xiǎn)管理體系，取得了兩鉆一星證書。
二、招聘原則
（一）堅(jiān)持黨管人才、集體決策、嚴(yán)格把關(guān)。
（二）堅(jiān)持程序公開、機(jī)會(huì)公平、結(jié)果公正。
（三）堅(jiān)持以崗招人、雙向選擇、擇優(yōu)錄用。
三、招聘崗位及條件
（一）招聘崗位
帶電作業(yè)工3名（男性）
（二）招聘條件
1.報(bào)考者必須屬于國(guó)家招生計(jì)劃范圍內(nèi)普通高校的全日制應(yīng)屆畢業(yè)生（2022年8月1日前畢業(yè)），須按時(shí)取得國(guó)家教育主管部門認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位。
2.本科及以上學(xué)歷，電氣類、工程管理類專業(yè)，同等條件下持有電力、工程相關(guān)專業(yè)資質(zhì)證書者優(yōu)先。
3.遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤勉敬業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，有較好職業(yè)素養(yǎng)。
4.事業(yè)心強(qiáng)，忠誠(chéng)能干，愛崗敬業(yè)，實(shí)績(jī)突出，具有較強(qiáng)的責(zé)任感。
5.善于學(xué)習(xí)，思維敏捷，能夠把公司的相關(guān)決策部署同本職工作相結(jié)合，創(chuàng)造性地開展工作。
6.有履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，有一定的綜合管理和組織協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力，具有一定的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。
7.身體健康，具備勝任崗位的身體條件，具有良好的心理素質(zhì)。
（三）有下列條件之一者，不得參與本次報(bào)考
1.肄業(yè)生、結(jié)業(yè)生，或雖取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷但未取得相應(yīng)學(xué)位的。
2.報(bào)考者與配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親親屬不得在本企業(yè)工作。
3.在招聘過程中，相關(guān)工作人員與報(bào)考者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的，或存在其他可能影響調(diào)配公正情形的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)回避。
“親屬關(guān)系”包括：夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女）、三代以內(nèi)旁系血親（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）以及近姻親關(guān)系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶）。
4.因犯罪受過刑事處罰或受學(xué)校行政開除處分的，或有違法違紀(jì)行為正在接受審查的；
5.其他不符合招聘條件或規(guī)定的。
四、招聘程序
招聘程序按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布招聘公告
招聘公告在玉溪人才網(wǎng)（www.yxrc.cn）、玉溪招聘網(wǎng)（www.0877zp.com ）、玉溪人才招聘網(wǎng)（246hao.com）、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號(hào)（yx0877zp）、“玉溪那點(diǎn)事”微信公眾號(hào)(ynyxnds)上發(fā)布。
（二）報(bào)名
1.報(bào)名方式：報(bào)名方式采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。
（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2022年8月16日—8月19日。 上午8:15—11:45 下午14:00—17:30
報(bào)名地點(diǎn)：玉溪市紅塔區(qū)鳳凰路136號(hào)（云南辰信人力資源綜合服務(wù)大廳）
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料：攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)職業(yè)資格證書，驗(yàn)原件提交復(fù)印件，近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1張，現(xiàn)場(chǎng)填寫《崗位報(bào)名表》提交報(bào)名處。
（2）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2022年8月16日8:00—8月19日24:00止。
關(guān)注“玉溪招聘網(wǎng)（yx0877zp）”微信公眾號(hào)，在公眾號(hào)底部菜單點(diǎn)擊【招聘平臺(tái)→進(jìn)入在線報(bào)名】或回復(fù)【在線報(bào)名】進(jìn)入報(bào)名頁(yè)面，登錄/注冊(cè)后按照提示完善《崗位報(bào)名表》、按規(guī)定要求上傳本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證及相關(guān)職業(yè)資格證書掃描件、上傳一張小一寸免冠電子照片（jpg、png格式），進(jìn)行在線報(bào)名，報(bào)名材料經(jīng)后臺(tái)審核通過后報(bào)考人員收到短信回復(fù)即報(bào)名成功，報(bào)考者可按照短信提示參加考試。
2.報(bào)考者提供的證書、資料必須真實(shí)有效，否則，取消報(bào)名及考試資格。
4.報(bào)名咨詢電話：0877-6100009
報(bào)名后，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)登錄玉溪招聘網(wǎng)（www.0877zp.com ）查看有關(guān)事項(xiàng)通知，了解考錄工作進(jìn)程，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考者不及時(shí)關(guān)注網(wǎng)絡(luò)通知，聯(lián)系電話不暢通而導(dǎo)致不能參加考試的，責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。
（三）資格審查
由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司依據(jù)應(yīng)聘條件，對(duì)報(bào)考者填寫的《崗位報(bào)名表》進(jìn)行報(bào)名資格審查。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，請(qǐng)報(bào)考者務(wù)必按照《公告》及職位要求應(yīng)聘。對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡(jiǎn)歷及相關(guān)證書弄虛作假的報(bào)考者，一律取消考試或聘用資格。
（四）組織考試
1.采用筆試+面試相結(jié)合的方式，綜合成績(jī)滿分100分，即：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，綜合成績(jī)達(dá)到入圍分?jǐn)?shù)線（70分）的報(bào)考者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，綜合成績(jī)低于70分的報(bào)考者不予錄用。在綜合成績(jī)相同的情況下，依次按面試成績(jī)、筆試成績(jī)結(jié)果排名優(yōu)先考慮。
2.筆試。筆試成績(jī)滿分100分，考試時(shí)間120分鐘，筆試題型為客觀題，采取閉卷的形式進(jìn)行。筆試成績(jī)=專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)×70%+綜合素質(zhì)測(cè)試成績(jī)×30%。所有資格審查符合報(bào)名條件人員全部進(jìn)入筆試，筆試比例不低于1:3，否則取消該崗位招聘計(jì)劃，擇時(shí)再實(shí)施。
3.面試。面試成績(jī)滿分100分，采取結(jié)構(gòu)化或半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試主要考核報(bào)考者綜合素質(zhì)等方面。按招聘崗位數(shù)和報(bào)考者筆試成績(jī)高分到低分排名以1：3的比例確定進(jìn)入面試。
4.筆試、面試及綜合成績(jī)?cè)谟裣衅妇W(wǎng)（www.0877zp.com ）、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號(hào)（yx0877zp）進(jìn)行公布。
（五）體檢
確定為參加體檢的報(bào)考者，由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司組織到三級(jí)甲等及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。首次體檢不合格，在2個(gè)工作日內(nèi)由報(bào)考者本人提出書面申請(qǐng)，可到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果。體檢費(fèi)由報(bào)考人員自理。
（六）政審
由擬聘用人員提供本人戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明。
（七）公示
對(duì)體檢和政審合格的擬聘用人員，在玉溪招聘網(wǎng)、玉溪招聘網(wǎng)微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示期滿無異議的，辦理相關(guān)入職手續(xù)；公示期間有問題線索反映的要及時(shí)進(jìn)行調(diào)查處理，有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反應(yīng)問題一時(shí)難以查實(shí)的暫緩聘用；經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考者體檢或政審不合格、放棄錄用的情況時(shí)，按考試綜合成績(jī)排名，從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，綜合成績(jī)低于70分不予錄用。經(jīng)體檢和政審合格，并在玉溪招聘網(wǎng)進(jìn)行公示。
（八）辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同
確定聘用人員后，錄用人員與公司按照《中華人民共合同勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，簽訂《勞動(dòng)合同書》，成為企業(yè)勞動(dòng)合同制員工。
（九）福利待遇
1.企業(yè)執(zhí)行具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，并提供良好的職業(yè)發(fā)展空間。
2.為員工繳納“五險(xiǎn)一金” 。
3.執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，一周雙休，享受國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年休假。
4.關(guān)注員工身心健康，定期開展健康體檢。
五、疫情防控要求
（一）“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”均為綠碼的， 現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（≤37.3℃）方可參加面試。
（二）參加考試時(shí)需提供48小時(shí)內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性檢測(cè)報(bào)告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測(cè)陰性信息，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（≤37.3℃）方可參加面試。
（三）近1個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的報(bào)考者，需提供14天有效的集中醫(yī)學(xué)隔離觀察和7天有效居家隔離觀察證明、參加考試時(shí)提供48小時(shí)內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性檢測(cè)報(bào)告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測(cè)陰性信息，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（≤37.3℃）可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試，未提供報(bào)告（證明）的報(bào)考者不得參加考試。
（四）“健康碼”為紅碼的報(bào)考者不得參加考試。
（五）報(bào)考者應(yīng)遵守相關(guān)防疫要求。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問等造成不良后果的，取消報(bào)名、考試及聘用資格；如有違法情況，將依法追究法律責(zé)任。
（六）在招聘過程中，將按照疫情防控的最新要求落實(shí)防控措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)要求進(jìn)行調(diào)整，敬請(qǐng)廣大報(bào)考者給予支持和配合。
六、相關(guān)事項(xiàng)及要求
（一）在整個(gè)招聘過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的報(bào)考者，隨時(shí)中止或取消其報(bào)考資格和聘用資格。
（二）招聘工作人員必須嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律，嚴(yán)防招聘過程中的不正之風(fēng)。
（三）在整個(gè)招聘過程中，請(qǐng)報(bào)考者保持聯(lián)系方式暢通，如因個(gè)人原因?qū)е卤敬握衅附M聯(lián)系不上報(bào)考者，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄本次求職。
（四）招聘工作嚴(yán)格按照規(guī)定的要求和程序進(jìn)行，堅(jiān)持公開、公平、公正原則，接受社會(huì)監(jiān)督。
（五）云南省玉溪恒立建安工程有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
（六）玉溪招聘網(wǎng)為此次招聘考試相關(guān)信息發(fā)布的網(wǎng)站，請(qǐng)報(bào)考者留意相關(guān)通知。
【點(diǎn)擊下載】附件：云南省玉溪恒立建安工程有限公司應(yīng)聘報(bào)名表
云南辰信人力資源管理咨詢有限公司
2022年8月15日
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