2006/10 -- 2007/11:
| 昆明風(fēng)之鈴市場調(diào)研有限公司 | 執(zhí)行部 | 兼職督導(dǎo)咨詢/管理產(chǎn)業(yè)/法律/財會 | 民營 | 規(guī)模:100-499人 | 1000元/月以下該公司為市場調(diào)查咨詢研究類機構(gòu),任職期間在公司的執(zhí)行部參與具體項目執(zhí)行,能獨立完成具體項目的整個組織運作流程。完善了人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)流程(包括工作分析,招聘,培訓(xùn),薪資等)。
2005/10 -- 2005/12:
| 昆明盛興通訊有限公司 | 手機促銷員通訊(設(shè)備/運營/增值服務(wù)) | 民營 | 規(guī)模:100-499人 | 1000-2000元/月任職期間在銷售終端工作,直接面對顧客,作為手機促銷員,有較強的口頭表達(dá)能力和語言組織能力。了解顧客心理。工作業(yè)績突出。
2004/11 -- 2005/06:
| 昆明大開元商貿(mào)有限公司 | 促銷員貿(mào)易/進出口 | 民營 | 規(guī)模:100-499人 | 1000元/月以下任職期間在該公司銷售終端,直接面對顧客,了解顧客心理,熟悉產(chǎn)品性能。業(yè)績突出。
2004/09 -- 2004/11:
| 家庭教師 | 家庭教師教育/培訓(xùn) | 規(guī)模:20人以下 | 1000元/月以下作為家庭教師,認(rèn)真了解掌握學(xué)生學(xué)習(xí)的不足之處,幫助學(xué)生制定合理的學(xué)習(xí)計劃。輔導(dǎo)學(xué)生功課,教給學(xué)生行之有效的學(xué)習(xí)方法。 |