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報(bào)名時(shí)間：即日起——報(bào)滿即止

報(bào)名方式：聯(lián)系工作人員或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：攜帶身份證、一寸彩照1張，到云南辰信人力資源服務(wù)大廳報(bào)名，也可聯(lián)系工作人員直接報(bào)名。

報(bào)名地址：玉溪市紅塔區(qū)鳳凰路136號(hào)（玉溪高新電子商務(wù)雙創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園）

聯(lián)系人：喬老師:13398776795 (微信號(hào)15108725795）

座  機(jī)：0877-6100009,0877-6243366

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云南辰信《中農(nóng)鉀肥（老撾廠區(qū)）》招聘簡(jiǎn)章

一、招聘崗位

1、電工（30名）：高壓電工需熟練掌握高壓電纜搭接、高壓供電故障處理、電氣設(shè)備安裝（各種開關(guān)柜），如掌握設(shè)備PLC故障分析與排除，薪酬更加豐富。

2、維修工（30名）：負(fù)責(zé)大型機(jī)械設(shè)備維修，能掌握液壓系統(tǒng)維修常識(shí)及焊接技能，焊接優(yōu)秀者并在實(shí)際工作中得以驗(yàn)證可優(yōu)先加薪。

3、汽修工（20名）：需掌握卡車國-3維修技能及其他常見故障排除(空調(diào)、離合等)。

4、培訓(xùn)經(jīng)理/主管（2名）：具備制造行業(yè)、礦產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過培訓(xùn)組織、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)3年以上。

5、HRBP（4名）：

（1）具備制造行業(yè)、礦產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

（2）具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，能夠下沉、了解所支持部門的團(tuán)隊(duì)運(yùn)作情況和業(yè)務(wù)部署，跟蹤實(shí)施執(zhí)行公司相關(guān)政策，為各部門提供人力資源支持。

6、掘采隊(duì)調(diào)度（1名）：

（1）�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具備礦產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或采礦、測(cè)量、地質(zhì)、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)；

（2）意愿從事調(diào)度、協(xié)調(diào)工作，有較強(qiáng)的抗壓能力，接受無工作經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆畢業(yè)生。

二、招聘要求：

1、適合男性，中專及以上學(xué)歷；

2、身體健康、無違法犯罪記錄，無不良征信記錄，非被失信執(zhí)行人；

3、退伍軍人，具有礦山企業(yè)、工業(yè)、化工企業(yè)電工和維修工工作經(jīng)歷及境外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

三、工資薪酬

工資由基本工資、績(jī)效工資、司齡工資（200元/年增長(zhǎng)）、境外補(bǔ)助（最低200元/天）、中夜班補(bǔ)助、特殊崗位津貼、加班費(fèi)和過節(jié)費(fèi)等構(gòu)成。

試用期3個(gè)月，試用期工資8000元左右，表現(xiàn)優(yōu)異者可申請(qǐng)?zhí)崆稗D(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正工資為12000元—15000元，井下電工工資為15000元—20000元。

四、福利待遇

（1）社保

社保選擇以下兩種社保方式供個(gè)人選擇：

1.由個(gè)人自行繳納后，按年報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用。

2.每月稅前工資中固定領(lǐng)取社�，F(xiàn)金補(bǔ)貼（每月700元起）。

（2）福利

所有招聘人員均為公司正式員工，享受8小時(shí)工作制、享受加班工資、入職體檢費(fèi)用報(bào)銷（150元）、出入境及工作證件辦理、路費(fèi)報(bào)銷、出國保險(xiǎn)、40天超長(zhǎng)帶薪年假、往返簽證、免費(fèi)住宿、全國各地廚師精心制作免費(fèi)三餐、工服及勞保發(fā)放、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、市區(qū)購物班車、醫(yī)療保障、文體活動(dòng)、健身房和圖書借閱等。

五、工作地點(diǎn)

老撾國甘蒙省他曲縣，公司負(fù)責(zé)老撾出入境批文、簽證和工作證免費(fèi)辦理，協(xié)助務(wù)工人員辦理護(hù)照，核酸檢測(cè)、酒店隔離、往返交通等費(fèi)用報(bào)銷。

科森科技（東臺(tái)）有限公司招聘簡(jiǎn)章

一、企業(yè)介紹

科森科技東臺(tái)有限公司精密金屬制造項(xiàng)目，由東臺(tái)科森科技股份有限公司投資興建，是一家專業(yè)從事精密金屬制造的高新技術(shù)企業(yè)。公司以產(chǎn)品研發(fā)、模具研發(fā)和工藝流程設(shè)計(jì)為核心，以精密沖壓和精密切削等制造技術(shù)為基礎(chǔ)，為客戶提供醫(yī)療手術(shù)器械結(jié)構(gòu)件、手機(jī)及平板電腦結(jié)構(gòu)件、光伏產(chǎn)品結(jié)構(gòu)件等精密金屬結(jié)構(gòu)件，產(chǎn)品主要應(yīng)用于醫(yī)療器械、消費(fèi)電子、微型計(jì)算機(jī)、新能源、汽車、數(shù)字視聽等領(lǐng)域。

二、招聘崗位：作業(yè)員300名（不穿無塵服，站座崗均有）

三、招聘要求：年齡在18-45周歲之間,持有第二代身份證，無紋身、無犯罪記錄，身體健康，無傳染病和重大疾病。（入職前逐個(gè)檢查體檢單個(gè)項(xiàng)目）

四、薪資待遇：20元/小時(shí)，綜合工資5000-6500元/月以上，每月購買保險(xiǎn)費(fèi)用60元，每月15日以銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放工資。

五、食宿待遇：伙食每月補(bǔ)貼80元，免費(fèi)提供8人間宿舍，宿舍配有單獨(dú)衛(wèi)生間、空調(diào)，水電員工自理。

六、注意事項(xiàng)：不滿七天及自離無工資，曠工自離產(chǎn)生后果自行承擔(dān)。

七、工作地點(diǎn)：江蘇

上海安吉通匯汽車物流有限公司

一、企業(yè)介紹

上海安吉通匯汽車物流有限公司是由安吉智行物流有限公司和上海通匯企業(yè)管理有限公司共同投資創(chuàng)建的汽車物流企業(yè)，公司成立于2009 年8 月28 日，總部設(shè)于上海浦東新區(qū)永寧路9號(hào)。上海安吉通匯汽車物流有限公司主要業(yè)務(wù)是為上海通用汽車以及上汽乘用車提供入廠零部件運(yùn)輸、倉儲(chǔ)、配送和包裝等一體化物流服務(wù),以及海外零部件出口包裝業(yè)務(wù)。公司同時(shí)還從事汽車零部件物流方案策劃、技術(shù)咨詢、規(guī)劃、管理和培訓(xùn)等服務(wù), 是一家專業(yè)化運(yùn)作，能為客戶提供一體化、技術(shù)化、網(wǎng)絡(luò)化的物流集散、物流中轉(zhuǎn)、配載作業(yè)解決方案的第三方物流供應(yīng)商。

二、招聘崗位：叉車工（50名）電叉為主

三、招聘要求：男女不限，男性年齡在18—45歲，女性年齡在18—38歲，持有質(zhì)量監(jiān)督局頒發(fā)的新手叉車、外地叉車證，懂得基本操作流程，能讀寫 26個(gè)英文字母，身體健康無傳染性疾病，能吃苦耐勞，有責(zé)任心，服從管理，工作踏實(shí)認(rèn)真，有倉儲(chǔ)、物流工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

四、薪資待遇：底薪3615元（6月—9月安全獎(jiǎng)+高溫費(fèi)1000元），一年發(fā)16.5薪，綜合工資8000元一9000元，加班多，加班費(fèi)按照國家規(guī)定算（1.5倍、2倍、3倍），翻班費(fèi)30元、加班有點(diǎn)心。

五、福利待遇：包工作餐，可以當(dāng)天安排住宿，500元/月從工資里扣；每年8月有司慶獎(jiǎng)1500元，在1，4，9，12每個(gè)月多發(fā)一薪，標(biāo)準(zhǔn)是基本工資+基本績(jī)效，過年期間排班出勤的多加0.5薪。

上班時(shí)間：兩班倒，每班11個(gè)小時(shí)，13天休1天后倒班。

六、注意事項(xiàng)：上班時(shí)間內(nèi)禁止吸煙，不滿七天及自離無工資，曠工自離產(chǎn)生后果自行承擔(dān)；疫苗已打3針。報(bào)名成功后統(tǒng)一安排視頻面試和實(shí)操面試。

七、工作地點(diǎn)：上海浦東

安吉智行物流有限公司

一、公司簡(jiǎn)介

注冊(cè)資本3000萬美元，中外各占50%股份，合資公司股東：安吉汽車物流：中國領(lǐng)先的汽車物流企業(yè)�；�華物流：全球領(lǐng)先汽車物流供應(yīng)鏈供應(yīng)商。國內(nèi)經(jīng)國家交通部、外經(jīng)貿(mào)部正式批準(zhǔn)的汽車物流中外合資企業(yè)。公司主要從事零部件相關(guān)物流包含倉儲(chǔ)、運(yùn)輸、進(jìn)出口服務(wù)，以及與汽車相關(guān)的物流技術(shù)咨詢、規(guī)劃、管理、培訓(xùn)等服務(wù)。是一家專業(yè)化運(yùn)作，能為客戶提供一體化、技術(shù)化、網(wǎng)絡(luò)化、可靠的、獨(dú)特解決方案的第三方物流供應(yīng)商。

上汽集團(tuán)安吉汽車物流(福建)有限公司招聘簡(jiǎn)章

一、企業(yè)介紹

上汽安吉汽車物流有限公司（以下稱為：安吉物流））成立于2000年8月，是上汽集團(tuán)所屬專業(yè)從事汽車物流業(yè)務(wù)的全資子公司，為國內(nèi)外主要汽車主機(jī)廠和零部件廠家提供物流服務(wù)。目前，安吉物流已經(jīng)發(fā)展成為國內(nèi)最大、國際領(lǐng)先的第三方汽車物流供應(yīng)商，2015年實(shí)現(xiàn)銷售收入171億元，位列國內(nèi)汽車物流行業(yè)第1位。

安吉整車物流通過整合物流資源和服務(wù)手段，為客戶提供一體化物流解決方案。秉承“服務(wù)客戶”的服務(wù)理念，致力于為客戶提供，供應(yīng)鏈管理整體解決方案。通過供應(yīng)鏈整體解決方案的設(shè)計(jì)，幫助客戶提高供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng)效率，降低物流成本，使客戶專注于核心競(jìng)爭(zhēng)力得發(fā)展。通過提供個(gè)性化的供應(yīng)鏈解決方案，安吉整車物流在汽車物流享有盛譽(yù)。

二、招聘崗位：叉車工（50名）

三、招聘要求：年齡在18—45周歲，中專及以上文化，需持N1叉車操作證書，能讀寫 26個(gè)英文字母，帶薪培訓(xùn)3天，身體健康無傳染性疾病，能吃苦耐勞，有責(zé)任心，服從管理，工作踏實(shí)認(rèn)真，有倉儲(chǔ)、物流工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

四、薪資待遇：白班24元每小時(shí)，夜班補(bǔ)貼8小時(shí)8元，10小時(shí)10元；綜合工資月均5500—7000元。工作8—11小時(shí)，正常上6休1，半個(gè)月倒班一次。

五、福利待遇：包工作餐，10小時(shí)以內(nèi)1餐，10小時(shí)以上2餐，包住宿水電自理，包班車接送。

六、注意事項(xiàng)：上班時(shí)間內(nèi)禁止吸煙，不滿七天及自離無工資，曠工自離產(chǎn)生后果自行承擔(dān)。

七、工作地點(diǎn)：福建寧德

【寶山/太平貨柜集裝箱】

一、公司簡(jiǎn)介

上海寶山太平貨柜有限公司成立于1981年，是中國專業(yè)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)各類干貨集裝箱的先驅(qū)企業(yè)之一，其先后隸屬于上海船廠、韓國現(xiàn)代，后于2002年9月加入勝獅（SINGAMAS）集團(tuán)至今。寶山太平注冊(cè)資本2530萬美元，主廠區(qū)占地10萬平方米，公司擁有五條生產(chǎn)線（A線、B線、C 線、D線和E線），年生產(chǎn)能力可達(dá)8萬TEU。A線主要生產(chǎn)20'/20'HC/40'/40'HC 等ISO標(biāo)準(zhǔn)箱，及各種雙開門箱、開頂箱和散貨箱等ISO特種箱；B線主要牛產(chǎn)Offshore海丁箱可折疊式框架箱、平臺(tái)箱、半高箱、側(cè)開門箱、房屋箱、迷你箱等；C線主要生產(chǎn)多種按照客戶要求訂制的特種箱（如，儲(chǔ)能箱、光伏箱、岸電箱、數(shù)據(jù)中心箱、發(fā)電機(jī)箱、電氣設(shè)備箱等）；D線主要產(chǎn)品為超長(zhǎng)、超寬、超高定制箱。

二、招聘崗位：

焊工：380-450元/天；打砂工：380-450元/天；油漆工：380-450元/天

三：招聘條件：適合男性，年齡在18——42歲，1980年以內(nèi)，有較強(qiáng)的吃苦耐勞精神，主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)集裝箱。

四、薪資待遇：底薪2590元+加班費(fèi)+產(chǎn)量獎(jiǎng)2400—4000元不等，下午三點(diǎn)半之后全部算1.5倍加班，假日全天雙倍，法定假日3倍+過節(jié)費(fèi)，月薪12000-15000元左右。

五、福利待遇：免費(fèi)工作餐（3餐），做滿15天可以預(yù)支1500元左右，提供住宿扣400元/月，根據(jù)宿舍環(huán)境水電費(fèi)平攤

六、注意事項(xiàng)：無高血壓，無近視，不過度肥胖，手，腳、無殘疾重傷。不滿七天及自離無工資。面試通過在宿舍隔離3天，3天有同工同酬工資，吃住免費(fèi)。

七、工作地點(diǎn):上海市寶山區(qū)

通盛船舶工程有限公司招聘簡(jiǎn)章

一、公司簡(jiǎn)介

徐州通盛船舶工程有限公司，專業(yè)從事船舶修理及設(shè)備維護(hù)、船舶物料供應(yīng)等。公司總部位于深圳市南山區(qū)。現(xiàn)擁有一支具備船舶專業(yè)知識(shí)、高度敬業(yè)精神的技術(shù)骨干隊(duì)伍200余人。公司成立以來，以敏銳的創(chuàng)新思路，堅(jiān)定的發(fā)展信念，明確的質(zhì)量意識(shí)和鮮明的誠信承諾，努力挖掘企業(yè)內(nèi)部的發(fā)展?jié)摿�，�?qiáng)化隊(duì)伍內(nèi)部建設(shè)，力求“高質(zhì)、高效”�，F(xiàn)已立足于珠三角區(qū)域，輻射東南沿海及周邊，并不斷開拓新的市場(chǎng)。安瑞達(dá)公司恪守“質(zhì)量第一，顧客之上”的信譽(yù)宗旨，嚴(yán)格完善管理系統(tǒng)，致力于保證產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，并不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)打造優(yōu)質(zhì)的綜合水平，服務(wù)于廣大船東客戶，急客戶之所急，積極配合客戶，按時(shí)保質(zhì)完成客戶交給的任務(wù)。

公司基地分布：深圳市南山區(qū)藍(lán)漪花園公司總部、深圳市南山區(qū)丹洲島修造船基地、廣州市南沙區(qū)龍穴島修造船基地、江蘇省南通市海門招商工造船基地。

二、招聘崗位：管工/焊工學(xué)徒工30人、打磨工20人、管道工30人、焊工30人

三、崗位要求：公司屬重工業(yè)，工作苦、累，要求員工能吃苦耐勞，勤奮好學(xué)，注重團(tuán)隊(duì)合作精神，身體健康，初中以上學(xué)歷。

管工/焊工學(xué)徒工：適合男性，年齡在18——45歲，主要是跟管工、焊工學(xué)習(xí)管道制作、安裝 、焊接及輔助操作。

打磨工：適合男性，年齡在35——50歲，主要是對(duì)管道制作前的焊道處理及管道焊接后的焊縫做打磨處理工作。

管道工：適合男性，年齡在18——50歲，持有焊接與熱切割證【特種作業(yè)證】，熟悉船舶管道制作工藝流程，有相應(yīng)的船舶管道工技能。（無證人員入職后公司可統(tǒng)一取證，有船廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮）

焊工：適合男性，年齡在18——45歲，持有焊接與熱切割證【特種作業(yè)證】、船級(jí)社6G證書，會(huì)氬弧和CO2氣體保護(hù)焊，有焊工技能能獨(dú)立完成焊接作業(yè)并且焊縫外表成型美觀。（無證人員入職后公司可統(tǒng)一取證，有船廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮）

四、薪資待遇：

管工/焊工學(xué)徒工：工資綜合待遇22元--25元/小時(shí)，每月出勤240小時(shí)以上，工資實(shí)行計(jì)時(shí)制，多勞多得，前期每月綜合工資5200-7000元（保底月綜合工資5000元），上不封頂，3個(gè)月后進(jìn)行一次綜合技能評(píng)比后進(jìn)行工資單價(jià)調(diào)整。

打磨工：工資待遇22元-25元/小時(shí)，每月出勤240小時(shí)以上，月綜合工資在5000-6500元。對(duì)表現(xiàn)良好、勞動(dòng)態(tài)度認(rèn)真的員工，3個(gè)月進(jìn)行工資單價(jià)調(diào)整。

管道工：工資待遇26元--30元/小時(shí)，正常出勤、平時(shí)加班月綜合工資6000--8000元左右。

焊工：工資待遇30元/小時(shí)，正常出勤、平時(shí)加班月綜合工資在7000-10000元左右。

五、福利待遇：員工一經(jīng)公司錄用，從培訓(xùn)開始按照公司員工享受薪資待遇并記錄考勤，簽訂《用工協(xié)議》立即購買工傷保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)；試用期三個(gè)月后公司對(duì)員工的工資待遇評(píng)級(jí)并進(jìn)行調(diào)整；公司提供免費(fèi)住宿，6人間，配有空調(diào)、電視、熱水器等；水電費(fèi)用宿舍人員平攤，公司食堂統(tǒng)一就餐，費(fèi)用自理（正餐5-7元一餐）。

六、注意事項(xiàng)：不滿七天及自離無工資，曠工自離產(chǎn)生后果自行承擔(dān)；面試需持72小時(shí)核酸報(bào)告。

七、工作地點(diǎn)：深圳、廣州、江蘇